为扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化向纵深发展，7月10日，华茂集团公司党委召开“讲政治、重规矩、作表率”专题警示教育动员部署会议。公司纪委书记、工会主席刘春西在会上传达了全市“讲政治、重规矩、作表率”专题警示教育电视电话会议精神，宣讲了《关于在安徽华茂集团有限公司党员干部中开展“讲政治、重规矩、作表率”专题警示教育的实施方案》。

　　 会上，华茂集团党委书记、董事长、总经理倪俊龙要求与会人员认清“讲政治、重规矩、作表率”专题警示教育的意义，既要严格遵守党纪国法，也要遵守企业的司律司规，从严要求，从严管理，不断提高管理能力。他指出，此次“讲政治、重规矩、作表率”专题警示教育从现在开展到9月结束，持续约3个月时间，共分为“警醒、警觉、警戒”三个阶段。同时，这三个月生产任务比较重，生产环境要求比较严，党员干部要切实将专题警示教育和生产相结合，与在手的各项工作有机结合，以专题警示教育的实际成效推动企业更好更快的发展。 

　　倪俊龙强调，开展好“讲政治、重规矩、作表率”专题警示教育，一是要联系实际。各级领导干部要带头学习、带头查找问题、带头制定整改方案，严禁“走过场”，推动形成上行下效、上率下行的良好局面；二是要夯实基础。要结合党支部上等级、三会一课、民主生活会、组织生活会开展工作，使党员干部从中受教育、受警示，做到学在经常、抓在经常、严在经常。三是要统筹集合。要把开展活动与年度目标任务相结合，通过提升思想意识，提高政治素质，提高管理能力，促进各项工作开展，真正做到“两不误、两促进。”